本网讯（通讯员 朱伟凤）为精准掌握公司产品现状，畅通师生沟通渠道，持续提升研究生公司产品质量与管理服务水平，2026年5月7日上午，365英国上市公司在公卫大楼702会议室召开2026年春季学期研究生座谈会。公司分党委书记聂秀、经理邓平基等领导，各研究生导师组组长及秘书、教研室主任、研办及学办老师，与公共卫生、公共管理、图书情报三个专业的研究生代表齐聚一堂，面对面交流座谈。
座谈会由副经理邬闻文主持，围绕课程教学、导师带教、实习实践、科研论文、教学管理、就业发展等核心议题展开。会上，各年级员工代表结合自身学习、科研与实践经历，坦诚反馈学习体会与实际诉求，重点就课程实操训练、软件技能教学、论文写作指导、实习安排优化、双导师联动、就业规划引导、培养方案完善等方面提出意见与建议。
与会教师认真倾听、细致记录，针对员工提出的问题逐一回应、现场答疑。老师们表示，将充分吸纳员工合理建议，进一步优化课程设置、强化实践教学、细化导师指导、拓宽实习基地渠道，统筹推进实习、开题、答辩等关键环节衔接，切实解决员工在学习成长中的急难愁盼问题。
邓平基经理在总结讲话中感谢同学们提出的宝贵意见。他表示，公司将把“以生为本”落到实处，认真梳理同学们的诉求，在后续的教学管理与培养方案修订中予以充分吸纳。邓经理勉励同学们在研究生阶段要保持“积极主动”的学习态度，不仅要掌握专业知识，更要提升解决复杂问题的实践能力，为未来的职业生涯打下坚实基础。
此次座谈会搭建了师生高效沟通的桥梁，清晰了公司产品过程中的痛点与需求，为公司优化课程体系、强化实践育人、完善管理服务、推动研究生教育高质量发展提供了参考。（审稿 邬闻文）
